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一、医疗伤残赔偿金标准 1.医疗伤残赔偿金标准主要依据《医疗事故处理条例》第五十条的规定进行计算。 2.赔偿项目包括医疗费、误工费、住院伙食补助费、陪护费、残疾生活补助费、残疾用具费、丧葬费、被扶养人生活费、交通费、住宿费以及精神损害抚慰金等。 (1)医疗费的计算基于患者因医疗事故造成的人身损害进行治疗所发生的费用; (2)误工费则根据患者的固定收入或医疗事故发生地的年平均工资进行计算; (3)住院伙食补助费的计算则依据医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准。 二、处理医疗事故方法
员工在用人单位工作几年,奉献自己的青春和辛劳,对劳动者的年龄和身体对再次求职已有很大影响,立法者认为有必要对劳动者给予一定的经济补偿。那么在规定的医疗期内劳动合同期满时,劳动合同续延多久? 网友咨询: 职工患病,在规定的医疗期内劳动合同期满时,劳动合同续延多久? 辽宁金环律师事务所邬大鹏律师解答: 职工患病劳动合同期满时劳动合同应续延到医疗期满。 《劳动合同法》第四十二条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同: (一)从事接触职业病危害作业的劳
一、意外医疗赔偿标准是什么 1.医疗费:按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算,凭据支付,但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的,按照基本医疗费用支付。 2.误工费:患者有固定收入的,按照本人因误工减少的固定收入计算,对收入高于医疗事故发生地上一年度职工年平均工资3倍以上的,按照3倍计算。 3.住院伙食补助费:按照医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准计算。 4.陪护费:患者住院期间需要专人陪护的,按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。 5.
一、医疗责任事故的赔偿标准是什么意思 医疗责任事故的赔偿标准是指在医疗过程中,因医疗机构的过失行为导致患者受到损害时,医疗机构应当承担的赔偿范围和金额的具体规定。 根据《医疗事故处理条例》第五十条,赔偿标准主要包括以下几个方面: 1.医疗费:按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算,凭据支付,但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的,按照基本医疗费用支付。 2.误工费:患者有固定收入的,按照本人因误工减少的固定收入计算;无固定收入的,按照医疗事故发生地上一年度职工年平
医疗期,是指企业职工因患病或非因工负伤,停止工作治病休息,但不得解除劳动合同的时限。医疗期是根据员工实际参加工作年限,以及员工在本单位工作年限,给予3个月到24个月不等。当员工医疗期满后,公司可否直接解除劳动合同? 网友咨询:我公司一名员工因病长时间休假,公司也一直正常支付该员工工资,我知道员工在医疗期内公司不能和他解除劳动关系,所以想问问律师,等这个员工医疗期满后如果还需要继续休假的,公司可以直接解除劳动合同吗? 广东金卓越(惠阳)律师事务所王章勇律师解答:医疗期满仅仅只是用人单位可以解除员
在社会主义市场经济的飞速发展下,作为维护社会经济秩序基本保障的合同法律制度,近年来,被一些不法之徒肆意践踏,其利用各种形式的合同进行诈骗,表现出极大的欺骗性、贪婪性与危害性,那么履行医疗合同过程中存在诈骗行为,是否构成合同诈骗罪? 网友咨询: 某医院是一家营利性的民办非企业单位,法定代表人陈贵兰,实际负责人为薛友海(与陈贵兰系夫妻关系)。在履行医疗合同过程中,该院负责人授意该院市场部负责人,以给乡村医生和敬老院院长一定的介绍费等方法,将五保户、低保户引诱入院,并授意该院内内科医生对病人采取小病
医疗期,是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限。那么,企业职工患病进行医疗的,医疗期限是多久? 一、企业职工患病进行医疗的,医疗期限是多久? 企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期: (一)实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为三个月;五年以上的为六个月。 (二)实际工作年限十年以上的,在本单位工作年限五年以下的为六个月;五年以上十年以下的为九个月;十年以上十五年以下
医疗补助费又称医疗补助金,是指按规定支付给未实行医疗保险地区已纳入基本养老保险基金开支范围的离休、退休、退职人员的医疗费用。一次性工伤医疗补助金是由工伤保险基金支付,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。 根据相关法规,社保经办机构审核后,于次月将一次性工伤医疗补助金结付至单位,由单位发放给职工。职工发生工伤之月至解除或终止劳动关系之月期间中断缴纳或欠缴社会保险费的,应由单位和个人按规定足额补缴后再予办理;职工有解除或终止劳动关系前发生、未报销结付的工伤治疗费用的,应先办理相应报销结付手续。 需
虽然现在的医学技术比较先进,但是还会有医疗事故的发生。我们经常在新闻上看见类似的事情,但是对于由于医疗过错造成婴儿死亡对于受害者家庭来说很痛苦,在法律上会得到相应的赔偿。那么,如何进行赔偿? 网友咨询:因为医生的过错导致刚出生的孩子死了,医院会怎么赔? 陕西博义律师事务所刘涛律师解答: 导致婴儿死亡的赔偿方式跟大人死亡赔偿是一样的。最主要的还是跟责任程度有关系。赔偿款跟婴儿的户籍也是有关系的。一般城镇户籍年收入是农村户籍年收入3倍左右。因为不同的省份发展情况不一样,因此补偿方式也是不一样的。
当遭遇医疗过错时,我们应该懂得找相关机构进行鉴定。根据法律依据来衡定医疗过错责任问题由谁承担,那么,医疗过错参与度与责任划分具体是怎样的呢? 网友咨询:医疗过错参与度越高,赔偿就越高吗?医疗过错参与度与责任是怎样划分的? 黑龙江恒金律师事务所魏超律师解答: 医疗过错参与度划分有五种情形: 1、医疗过错参与度100%。在该情形下,所诉医疗损害完全属于医疗过错所致,与就诊人自身体质、所患疾病及其他行为无关联。 2、医疗过错参与度75%。在该情形下,所诉医疗损害主要是医疗过错所致,就诊人自身体质、所

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